董事、經理人及功能性委員薪資酬勞給付辦法 | 私立大學五星教授網

答：薪酬委員會職權辦法第7 條第7 項規定，子公司之董事. 及經理人薪資報酬事項如依子公司分層負責決行事項須. 經母公司董事會核定者，應先請母公司之薪資報酬委員. 會提出 ...

答：薪酬委員會職權辦法第7條第7項規定，子公司之董事及經理人薪資報酬事項如依子公司分層負責決行事項須經母公司董事會核定者，應先請母公司之薪資報酬委員會提出建議後， ...

第十五條新聘任經理人之薪酬. 新聘任經理人之薪酬由董事長先行核定，並提報最近一次薪資報酬委員會及董事會. 審議通過。 第十六條其他薪資報酬項目. 除前列薪資報酬項目或 ...

第三條獨立董事之薪酬. 一、報酬：. (一)薪資. 獨立董事執行本公司職務時，不論公司營業盈虧，公司應支給每月新台幣3 萬. 元以下之報酬，按月給付，並得由薪資報酬 ...

4.子公司董事及經理人之薪酬（參本辦法第7條第7項）：如依子公司分層負責決行事項須經母公司董事會核定者，應先請母公司之薪資報酬委員會提出建議後，再提交董事會討論。

第八條經理人(副總經理、協理、財會及研發主管)之薪酬. 一、經理人薪資：. (一)本公司薪資酬勞委員會得就經理人對公司營運參與程度及貢獻之價值，以同業薪. 資水準為基礎 ...

第二條(範圍). 有關本公司董事及經理人之薪資報酬(以下簡稱薪酬),除法令或章程另有規定. 者外,應依本辦法辦理。 前項所指薪酬包含: 報酬:包含薪資、職務加給、離職金、各項 ...

2023年1月9日 — 第三條. 獨立董事及功能性委員之薪酬. ㇐、 報酬：. (㇐) 薪資. 獨立董事執行本公司職務時，不論公司營業盈虧，公司得支給固定報酬為每.

本公司董事、獨立董事及經理人之薪資報酬制度（以下簡稱薪酬），依性質分. 類如下：. 一、 報酬：薪資、職務加給、各項獎金、退休金等。 二、 酬勞：依公司章程按年度獲利 ...