表八違反消防法第十三條有關防火管理規定裁處基準 ... | 私立大學五星教授網

管理權人應於防火管理人或共同防火管理人遴用之次日起十五日內，報請建築物所在地主管機關備查；異動時，亦同。

未於規定期限內(15日內)將遴用或異動之防火管理人或共同防火管理人，報請建築物所在地主管機關備查。 高層建築物之防災中心或地下建築物之中央管理室未置領有合格證書之服 ...

（二）個別部分： 1.防火管理人之遴用（異動）： （1）由提報人填具「防火管理人遴用（異動）提報表」（附表一） 送消防機關。 （2）消防機關受理後，應確認防火管理人為 ...

（一）未依規定遴用防火管理人（含異動）。 （二）未依規定製定消防防護計畫（含 ... （一）未依規定遴用防火管理人：改善期限以九十日為原則。 （二）未依規定 ...

肆、防火管理人. Q1、防火管理人證書的有效期限. A：內政部已於104 年6 月29 日公佈修訂消防法施行細則第14 條. 放寬年限為3 年。 Q2、我很久以前受過防火管理人初訓，但 ...

... 消防法第四十條規定處罰。 （三）違反事實依裁處基準表為依據。 嚴重違規： ※未依規定遴用防火管理人＊包含－－防火管理人異動，未遴用新防火管理人。 ◎限改期限九十日。

四、防火管理相關配合辦理事項（一）防火管理人遴用及異動時，應於3 日內填具防火管理人遴用（異動）提報表（如附表1），向當地消防機關提報。 （二）消防防護計畫製定及 ...

五、違反第十三條第十項規定，未於規定期限內將遴用或異動之防火管理人或共同防火管理人，報請建築物所在地主管機關備查。 六、違反第十三條之一第一項規定，高層建築物之 ...

答：依據消防法第13 條第10 項規定，管理權人應於防火管理人遴用之次日起. 15 日內，報請建築物所在地主管機關備查；異動時，亦同。故建議在防火. 管理人職務異動、離職或 ...

貳、限期改善期限： 一、三個月以內：未依規定遴用防火管理人或防火管理人未依消防法施行細則第十四條第二項規定接受講習訓練。 二、一個月以內：未依規定制定消防防護計畫 ...