面對勞資爭議一關鍵尋求律師專業協助，方能保障雙方權益 | 私立大學五星教授網

及對調解、仲裁之相關規制包括程序，人力、中介團體等規範，對近年. 來勞資間爭議解決具貢獻。個人以參與勞資爭議之調解實務工作，舉岀. 其一實務心得—調解處理權利事項 ...

2022年7月26日 — 【心得】去勞資爭議調解委員會，一定要錄音錄影! · 在調解過程中火氣上來跟互罵是常有的事情 · 小弟剛好在多年前有陪同別人一起參加過所謂的勞資糾紛.

2022年12月30日 — 1.先搞清楚自己工作地點為哪個法院管轄，以及那個法院有無勞動法庭。到了法院問志工要拿調解狀，要收錢。以下告訴你下面的司法名詞該填什麼。 2.如果還有 ...

2022年1月14日 — 之前在詢問過法院調解與仲裁也曾因為正在面對勞資爭議而回應其他人勞資爭議走了快一年, 總算在年前定案結束希望把一些心得跟建議分享給正在面對爭議的 ...

2021年4月6日 — 【心得】勞動事件法的調解程序昨天第一次參與了勞動事件法的調解程序，覺得很新奇，來分享幾點給大家1.總時間大約1.5-2小時，應該比很多真正的訴訟 ...

文真得很長，排版用字不佳請見諒，參考資料在最後> 1.前言經歷一次勞資爭議調解後，雖然成功，但更深感勞工處境非常弱勢，本次爭議最終算有” 相對”圓滿收尾， ...

2022年3月20日 — 今天來和大家分享勞資調解準備過程、調解注意事項（建議可先收藏需要用時可以拿出來看！），前言：因於下班途中車禍，無肇則，勞工局已認定職災期間 ...

2024年2月20日 — 以上規範，已經很明確告知調解過程應保密，既然需保密自然不應錄音、錄影，因此調解人告知應注意保密、不能私下錄音，僅是執行法律規範的程序；到這邊可能 ...

2023年8月21日 — 林律師建議，為免衍生不必要的勞資糾紛，資方應明確訂定權利義務，而勞方一旦想尋求調解，應透過律師的諮詢協助，備妥資料並擬定對策，方能達到想要的結果 ...

勞資爭議調解屬訴訟外紛爭解決機制(ADR)之一環，是免費、快速且透過政府第三方公正、中立之方式處理解決紛爭的途徑。目前權利事項及調整事項均可以申請勞資爭議調解， ...