2020年2月1日—為什麼對招募有興趣?2.過往招募的數據化的成果,像是電話面試或是面對面面試的數量?3.在過往工作中招募接觸的範圍/招募的職缺?4.在招募上遇過最 ...
2020年2月1日 — 為什麼對招募有興趣? 2.過往招募的數據化的成果,像是電話面試或是面對面面試的數量? 3.在過往工作中招募接觸的範圍/招募的職缺? 4.在招募上遇過最 ...【遠東科技大學創新設計與創業管理系】王淑慧專任副教授評價
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【朝陽科技大學師資培育中心】張瑞村專任副教授評價
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【修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班)】林建良專任副教授評價
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方清清專任助理教授任職於中國文化大學國際企業管理學系,專長為:人力資源管理、人事管理、旅館管理、餐飲管理,以下為方清...
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彭美惠專任講師任職於明新學校財團法人明新科技大學資訊管理(學)系,專長為:人力資源管理、電腦應用軟體、企業管理、行銷管...
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張智傑兼任助理教授任職於東吳大學商學院EMBA高階經營碩士在職專班,專長為:資料科學、機器學習、金融科技實務、大數據分析...
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黃大瑋專任助理教授任職於萬能學校財團法人萬能科技大學行銷與流通管理系,專長為:人力資源、資訊、行銷,以下為黃大瑋老師...
【修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班)】彭金山兼任助理教授評價
彭金山兼任助理教授任職於修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班),專長為:客戶關係與服務禮儀、經營...
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黃瓊恩專任副教授任職於真理大學運動資訊傳播學系,專長為:管理學、人力資源管理、組織行為、策略管理、行銷管理,以下為黃...
【靜宜大學企業管理學系】李毓祥兼任講師評價
李毓祥兼任講師任職於靜宜大學企業管理學系,專長為:人力資源、會計管理、職訓就業,以下為李毓祥老師的專長及系所詳細資訊...
【嶺東科技大學國際企業系】李宗愷專任副教授評價
李宗愷專任副教授任職於嶺東科技大學國際企業系,專長為:消費者行為、人力資源管理、研究方法、多變量分析,以下為李宗愷老...