本課程善用各種範例,逐一說明工資、工時、休假以及資遣及解僱各項要件。對於各項加班費及假別更有深入淺出的說明。...勞基法一修再修,基本工資達每月30000元之前,每次調整 ...
本課程善用各種範例,逐一說明工資、工時、休假以及資遣及解僱各項要件。對於各項加班費及假別更有深入淺出的說明。 ... 勞基法一修再修,基本工資達每月30000元之前,每次調整 ...【宏國學校財團法人宏國德霖科技大學會展活動管理系】李培銘專任助理教授評價
李培銘專任助理教授任職於宏國學校財團法人宏國德霖科技大學會展活動管理系,專長為:會議展覽、行銷、人力資源、國際企業、...
【致理學校財團法人致理科技大學行銷與流通管理系】羅啟峰專任副教授評價
羅啟峰專任副教授任職於致理學校財團法人致理科技大學行銷與流通管理系,專長為:行銷管理、服務業管理、資訊管理、人力資源...
【中華學校財團法人中華科技大學餐飲管理系】劉欣兒專任講師評價
劉欣兒專任講師任職於中華學校財團法人中華科技大學餐飲管理系,專長為:人力資源、管理、行銷、策略管理、採購、國際禮儀,...
【樹人醫護管理專科學校資訊管理科】潘麗馡兼任講師評價
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【健行學校財團法人健行科技大學通識(教育)中心】宋麗璋兼任講師評價
宋麗璋兼任講師任職於健行學校財團法人健行科技大學通識(教育)中心,專長為:英語教學、職場英文、聽力與口說、字彙與閱讀、...
【銘傳大學休閒遊憩管理學系】林佳陞專任助理教授評價
林佳陞專任助理教授任職於銘傳大學休閒遊憩管理學系,專長為:人力資源管理,大數據與資料分析,統計與量化研究,以下為林佳陞...
【環球學校財團法人環球科技大學企業管理系】李昭華專任副教授評價
李昭華專任副教授任職於環球學校財團法人環球科技大學企業管理系,專長為:組織學習、團隊效能、人力資源,以下為李昭華老師...
【實踐大學財務金融學系】鍾杏梅兼任助理教授評價
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【朝陽科技大學行銷與流通管理系】吳耀昌兼任講師評價
吳耀昌兼任講師任職於朝陽科技大學行銷與流通管理系,專長為:行銷管理、企業管理、人力資源、創新創業管理、電子商務,以下...
【環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系】賴文龍兼任講師評價
賴文龍兼任講師任職於環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系,專長為:發展管理、文化創意管理、文化資源再利用,以下為賴...
【城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系】鍾杏梅兼任助理教授評價
鍾杏梅兼任助理教授任職於城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系,專長為:企業倫理、組織行為、人力資源、行銷管理、...
【元智大學管理學院】邱筠琇兼任講師評價
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【美和學校財團法人美和科技大學健康事業管理系】周惠櫻專任副教授評價
周惠櫻專任副教授任職於美和學校財團法人美和科技大學健康事業管理系,專長為:管理學、顧客關係管理、行銷管理、醫務管理、...
【東南科技大學休閒事業管理系】陳士文專任助理教授評價
陳士文專任助理教授任職於東南科技大學休閒事業管理系,專長為:餐飲管理、人力資源、組織領導,以下為陳士文老師的專長及系...
【城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系】馬良涵專任講師評價
馬良涵專任講師任職於城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系,專長為:人力資源、行銷管理、策略管理、廣告實務、顧客...