3 策略性規劃(strategic planning)的過程中,除進行SWO..

3策略性規劃(strategicplanning)的過程中,除進行SWOT分析以擬定適當策略外,亦經常運用「PEST」的架構來評估組織外部環境,此分析架構的內涵不包含下列何者?(A) ...

3 策略性規劃(strategic planning)的過程中,除進行SWO..

3 策略性規劃(strategic planning)的過程中,除進行SWOT 分析以擬定適當策略外,亦經常運用「PEST」的架構來評估組織外部環境,此分析架構的內涵不包含下列何者? (A) ...

策略性規劃strategic planning的過程中除進行swot分析以擬定適當策略外亦經常運用pest的架構來評估組織外部環境此分析架構的內涵不包含下列何者一種理想的組織型式其運作若是建立在專門技術與正式規則上將可創造出更高的效率屬於下列那位學者的主張領導leadership係指領導者帶領組織成員或團隊邁向目標的過程下列有關領導者權力來源的敘述何者錯誤有關衝突conflict之意涵與觀點下列敘述何者錯誤評估服務對象的需求有很多作法統計過去三年年度成果報告裡使用人數最多的服務項目是在衡量下列那一種需求有關目標管理之意涵下列敘述何者錯誤相較於行銷有關公共關係的特性下列敘述何者錯誤有關最佳價值的特性下列敘述何者錯誤有關古典學派管理理論下列敘述何者錯誤策略性規劃的過程中除了進行swot分析擬定適當策略外也經常使用pest的架構來評估組織外部環境此架構內涵不包括下列何項組織中的個人決策與團體決策各有其適用情境與優缺點針對此二種決策方式下列敘述何者錯誤領導leadership係指領導者帶領組織成員或團隊邁向目標的過程下列有關領導者權力來源的敘述何者錯誤有關科層組織運作特性下列敘述何者錯誤檢視該工作應從事之任務義務與工作特質的一致性俾能建立與達成對工作的期望係屬下列何種概念的內涵社會福利服務常引用馬斯洛的需求階層理論將維持生存視為必須優先滿足的需求進行服務需求評量與設計以上敘述是那一種需求類型:區辨員工績效的良莠並據以給予不同的獎酬以留住組織內部優秀的人才甚至吸引外部優秀人才的加入係屬下列績效管理的何種目的有關目標管理之意涵下列敘述何者錯誤一種理想的組織型式其運作若是建立在專門技術與正式規則上將可創造出更高的效率屬於下列那位學者的主張就規劃planning的意涵與目的而言下列敘述何者錯誤

相關分類資訊

【大同技術學院社會工作與服務管理系】呂怡慧兼任助理教授評價

呂怡慧兼任助理教授任職於大同技術學院社會工作與服務管理系,專長為:志願服務工作、團體工作、社會福利事業策略規劃及管理...

【聖約翰科技大學老人服務事業系】鍾武中兼任講師評價

鍾武中兼任講師任職於聖約翰科技大學老人服務事業系,專長為:社工督導,非營利組織管理,以下為鍾武中老師的專長及系所詳細...

【輔仁大學社會工作學系】蘇景輝兼任副教授評價

蘇景輝兼任副教授任職於輔仁大學社會工作學系,專長為:社區工作、社工管理非營利組織管理、弱勢者人權倡導,以下為蘇景輝老...

【東吳大學社會工作學系】鄒平儀兼任助理教授評價

鄒平儀兼任助理教授任職於東吳大學社會工作學系,專長為:醫療福利與社會工作、社會工作績效評估與管理,以下為鄒平儀老師的...