2008年8月11日—...人力資源管理組織理論。其餘還包括一學期三學分的社會學經濟學政治學統計...勞工關系學系在台灣可以算是獨一無二的科系了。,2008年4月20日—之前確定要考人資所了但系所真的很少名額也很少所以就注意到勞工所,因為有朋友出國唸書念人資但申請系所是寫「勞工關係」請問這兩者差異大嗎?,2019年3月31日—小妹我高中過的很糟重度憂鬱症+創傷症候群所以直接裸考學測國:9英:10數:7社:7一階通過:文化社會福利學系/文化勞動暨人力資源學系/文化廣告學系 ...,2019年12月21日—人資系所資源較多的學校以中山、中央、彰師人...
【致理學校財團法人致理科技大學通識教育中心】林昱成兼任講師評價
林昱成兼任講師任職於致理學校財團法人致理科技大學通識教育中心,專長為:正念認知、人才發展、協助企業員工心理諮詢、專案...
【致理學校財團法人致理科技大學行銷與流通管理系】莊銘中兼任講師評價
莊銘中兼任講師任職於致理學校財團法人致理科技大學行銷與流通管理系,專長為:人力資源、旅館管理、行政法規、休閒事業管理...
【正修學校財團法人正修科技大學電機工程系】陳正義專任教授評價
陳正義專任教授任職於正修學校財團法人正修科技大學電機工程系,專長為:自動控制、嵌入式系統、監控系統設計、控制工程,以...
【東方學校財團法人東方設計大學設計行銷系】洪木生兼任講師評價
洪木生兼任講師任職於東方學校財團法人東方設計大學設計行銷系,專長為:人力資源、服務業行銷、銷售管理、媒體與事件行銷,...
【宏國學校財團法人宏國德霖科技大學餐旅管理系】徐名慶兼任講師評價
徐名慶兼任講師任職於宏國學校財團法人宏國德霖科技大學餐旅管理系,專長為:人力資源、顧客關係管理,以下為徐名慶老師的專...
【僑光科技大學通識教育中心】劉東皋兼任講師評價
劉東皋兼任講師任職於僑光科技大學通識教育中心,專長為:企管、行銷、策略、人力資源、管理心理學,以下為劉東皋老師的專長...
【正修學校財團法人正修科技大學企業管理系】麥英士兼任講師評價
麥英士兼任講師任職於正修學校財團法人正修科技大學企業管理系,專長為:人力資源管理概論,以下為麥英士老師的專長及系所詳...
【佛光大學應用經濟學系】鍾杏梅兼任助理教授評價
鍾杏梅兼任助理教授任職於佛光大學應用經濟學系,專長為:金融實務、行銷、人力資源、企業倫理,以下為鍾杏梅老師的專長及系...
【中國文化大學勞動暨人力資源學系】張家春專任副教授評價
張家春專任副教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:統計、人力資源管理、人事管理、會計,以下為張家春老師的...
【東南科技大學休閒事業管理系】陳士文專任助理教授評價
陳士文專任助理教授任職於東南科技大學休閒事業管理系,專長為:餐飲管理、人力資源、組織領導,以下為陳士文老師的專長及系...
【修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班)】林建良專任副教授評價
林建良專任副教授任職於修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班),專長為:企業倫理、員工諮商與輔導,...
【淡江大學外交與國際關係學系】蔡青龍兼任教授評價
蔡青龍兼任教授任職於淡江大學外交與國際關係學系,專長為:人力資源、勞工移動 、經濟社會變遷、東(南)亞發展經驗,以下為...
【中國文化大學勞動暨人力資源學系】彭雪玉兼任助理教授評價
彭雪玉兼任助理教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:勞資關係、勞工立法、政策及行政、社會變遷與發展,以下...
【中國文化大學勞動暨人力資源學系】張金鏘兼任講師評價
張金鏘兼任講師任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:安全與衛生管理,以下為張金鏘老師的專長及系所詳細資訊:&n...
【中國文化大學勞動暨人力資源學系】劉曦宸兼任講師評價
劉曦宸兼任講師任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:衛生行政學、流行病學、職業病學,以下為劉曦宸老師的專長及...