洪新怡兼任講師任職於中州學校財團法人中州科技大學資訊管理系，專長為：企業管理、人力資源管理實務、勞資關係，以下為洪新...
李筱丰專任助理教授任職於健行學校財團法人健行科技大學企業管理系，專長為：勞資關係、人力資源管理、組織行為、員工發聲，...
張俊明兼任講師任職於僑光科技大學通識教育中心，專長為：行銷策略、商務企劃、人力資源管理、會展與活動管理、調解與談判，...
彭雪玉兼任助理教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系，專長為：勞資關係、勞工立法、政策及行政、社會變遷與發展，以下...
何雅利兼任助理教授任職於逢甲大學企業管理學系，專長為：客戶關係管理、消費者行為、管理學、勞資關係、策略管理，以下為何...
彭作財兼任講師任職於龍華科技大學企業管理(學)系，專長為：專案管理、創新與創業、資料庫管理、勞資關係，以下為彭作財老師...
JingjingWeng專任助理教授任職於元智大學管理學院，專長為：社會企業研究、企業社會責任、新創企業組織管理、勞資關係、人力...
李庚霈兼任副教授任職於聖約翰科技大學老人服務事業系，專長為：就業安全制度、勞工行政與立法、職涯規劃諮商輔導，以下為李...
潘世偉專任副教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系，專長為：集體議價、團體協約、比較勞資關係、勞資關係、工會與集體...
胡木成兼任副教授任職於正修學校財團法人正修科技大學企業管理系，專長為：商事法、民法、金融市場、勞資關係、管理心理學，...
虞伯樂專任副教授任職於正修學校財團法人正修科技大學通識教育中心，專長為：勞資關係、宗教組織、社會學、組織理論，以下為...
陳宛玲兼任講師任職於大同技術學院社會工作與服務管理系，專長為：餐旅服務、服務業管理、勞資關係，以下為陳宛玲老師的專長...
劉邦棟兼任助理教授任職於遠東科技大學旅遊事業管理系，專長為：勞工法與勞資關係、就業安全制度，以下為劉邦棟老師的專長及...
陳立儀兼任講師任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系，專長為：勞資關係、國家與國際發展、社會組織與階層，以下為陳立儀老...
連慧如兼任講師任職於崇右學校財團法人崇右影藝科技大學經營管理系，專長為：人力資源管理、勞資關係、核心價值與組織文化、...