導師遴選辦法 | 私立大學五星教授網

一、擔任導師工作滿一任期者。 二、本學年度罹患重病，且曾因病請假二週（14天）以上， 有公立醫院證明者。 三、待產之女老師。 四、不續任行政職務者（秘書、主任、組長、 ...

二、 目的. 本校教師均有擔任導師之義務，為遴聘教師擔任導師職務，建立公平、公正、公開及制度化之. 原則，以保障學生學習、生活教育與受教權益，並增進校園和諧，創造 ...

第六條:導師遴選聘任程序如下: 1.每學年期末由學生事務處發放意願表，. 調查下學年擔任導師或專任且協助行政之.

第三條聘任對象：. 本校專任合格老師，均有擔任導師職務之責任與義務。 第四條成立本校導師遴選委員會：. 導師遴選委員會由學務主任、教務主任、輔導室主任、訓育組長 ...

遴選委員會主要功能為決議、協調導師聘任事宜，並得討論本辦法之相關事宜，提交校務會議決議。 遴選委員會決議事項，應於會後公佈之，並由學務處以書面通知相關人員。

而導師的聘任在《教師法》中早有明白的規定：「擔任導師的辦法要經過校務會議通過」，完全沒有法規授權給校長，當然不是校長的裁量權。 後來教育部調查各級學校，發現還是 ...

二、目的：落實教育基本法，增進導師輔導功能，積極維護學生之學習權、受教育權及人格發展. 權，引導學生適性發展，培養其健全人格。 三、對象：. (一) 本校編制內之教師均 ...

三、基本規範. （一）本校每位正式教師均有擔任導師之責任與義務。 （二）凡擔任導師者均應克盡導師職責。 （三）導師人選依「學校發展需求及課務規劃需求、導師遴聘 ...

師擔任導師辦法及聘任導師注意事項』及本校聘約第4 條訂定之。 貳、目的. 一、建立導師遴聘制度，導師任期合理化。 ... 一、本校應成立導師遴選委員會，辦理導師遴選相關事宜 ...

二、目的：. (一)因應本校既有之師資結構，力求選聘制度之完善，遴選專任教師兼任導師，以維護學. 生學習權益。 (二)建立導師遴用選聘制度化，落實導師責任制，以 ...