在面對部屬時，我會在考量對方心情的狀態下，用不斷提問的方式引導出對方的想法，取代以往教導的方式。ORID的對話層次也讓我學到在提問過程中，應適時注意對方的主觀感受 ...,2013年4月20日—我們曾在《幫主管自己變優秀的神奇對話－面對新世代員工與第一次領導焦慮的教練思考處方》一書中，初步了解「教練(coaching)」進行之作法。,2015年8月13日—簡單說傳統領導關注在績效與結果上，因此要求部屬；而教練式領導則是以關心部屬、激勵部屬，進而產生績效。陳恆霖教授在「教練領導學」一書中提到，「再 ...,經過一次練習，我對這方面多...
俞秀美專任講師任職於萬能學校財團法人萬能科技大學觀光與休閒事業管理系，專長為：財務會計、理財規劃、遊程規劃、管理，以...
李青芬專任副教授任職於淡江大學企業管理學系，專長為：財務管理、組織管理、電子商務協商策略及架構，以下為李青芬老師的專...
劉憓諠專任助理教授任職於嶺東科技大學財務金融系，專長為：國際財務管理、固定收益證券、衍生金融商品、風險管理、保險、財...
羅娸禎兼任講師任職於致理學校財團法人致理科技大學行銷與流通管理系，專長為：經濟、管理、商業課程，以下為羅娸禎老師的專...
游瑛樟專任助理教授任職於淡江大學建築學系，專長為：建築設計、數位設計、外牆工程、風險管理，以下為游瑛樟老師的專長及系...
謝武龍兼任講師任職於僑光科技大學財務金融系，專長為：風險管理、保險學、業務行銷、理財規劃、管理學、組織管理、生涯規劃...
陳甫彥兼任教授任職於淡江大學大眾傳播學系，專長為：電子商務、經營策略、企業經營，以下為陳甫彥老師的專長及系所詳細資訊...
曾信超專任教授任職於中華醫事科技大學餐旅管理系，專長為：管理、行銷，以下為曾信超老師的專長及系所詳細資訊： 任職...
莊雅雪專任助理教授任職於靜宜大學財務金融學系，專長為：管理會計、公司治理、績效衡量，以下為莊雅雪老師的專長及系所詳細...
李素貞兼任講師任職於僑光科技大學觀光與休閒事業管理系，專長為：旅行社、行程設計、管理、領隊事務，以下為李素貞老師的專...
劉慶福專任副教授任職於黎明技術學院電機工程系，專長為：電腦軟硬體課程與管理應用產業輔導、產學工廠輔導與教學、控制實務...
李正綱兼任教授任職於中國文化大學國際貿易學系，專長為：管理、人力資源管理、人事管理、行銷管理、策略行銷，以下為李正綱...
林浻揚兼任講師任職於東吳大學巨量資料管理學院，專長為：ETF投資策略、管理、組合、回測、文字爬蟲、探勘、文字雲，以下為...
張益銍專任副教授任職於亞洲大學生物科技學系，專長為：生物學、生物科技概論、微生物學含實驗、免疫學、分子生物學、腫瘤生...
胡龍朝兼任助理教授任職於義守大學企業管理學系，專長為：民刑法、行政法、人權與法治；組織、行銷、管理、領導；多元文化、...