,就最廣義的觀點來看，凡是組織系統界限以外的各種事物皆為組織環境，這些環境因素對組織的影響是普遍的，其所包括的內容可分為文化環境、科技環境、教育環境、政治環境、 ...,開放系統的組織理論認為，組織和環境的動態關係是交互影響的，組織能自外界接受各種輸入（資源、能源、資料消息等），然後加以轉換（transformation）而輸出。,或稱「開放系統理論」（opensystemtheory），卡斯特與羅森威格認為組織.是一個開放的社會系統，為一具有：目標導向、社會心理系統、技術系統、結.構性活動的整合；而「 ...,2015年11月5日—開放系統...
開放系統理論特性環境系統理論次級系統理論開放系統模式開放系統封閉系統系統理論行政學社會系統理論生態系統理論社會系統理論例子一般系統理論系統理論行政學生態系統理論環境系統理論系統理論觀點開放系統理論系統理論定義bronfenbrenner生態系統理論生態系統理論個案分析生態系統理論圖生態系統理論ppt家庭系統理論生態系統理論運用生態系統理論例子生態系統理論觀點生態系統理論定義生態系統理論青少年生態系統理論社工社會系統理論社工社會系統理論帕深思帕森斯社會系統理論系統理論社會工作社會系統例子社會系統理論阿摩系統理論模式開放系統理論特性行政學三大理論時期筆記系統理論時期社會系統理論行政學整合理論時期次級系統理論封閉系統開放系統例子封閉系統例子封閉系統孤立系統開放系統定義熱力學封閉系統熱力學開放系統封閉系統英文開放系統封閉系統自然系統模式理性系統模式開放系統教育行政開放系統地理開放系統人口開放系統模式開放系統理論阿摩開放系統行政學組織 開放系統
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