2023年11月14日—各事業單位113年1月底較112年10月底預計增加人力者占24.5%、減少人力者3.8%、人力需求不變者65.3%、無法預估者6.4%;需求人數預計增加5.6萬人、減少7千人, ...,為了解113年1月底就業市場人力需求情形,勞動部於112年10月2日至10月20日就員工規模30人以上之事業單位辦理「112年第4次人力需求調查」,回收有效樣本計3,044家,相關調查 ...,為了解事業單位短期人力需求狀況,勞動部於每季針對臺灣地區工業及服務業僱用30人以上之公/民營事業單位,辦理各細職類人力增減人數、原因及其他勞工等相關議題調查。,2023年8月1...
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【亞洲大學經營管理學系】范凱棠兼任副教授評價
范凱棠兼任副教授任職於亞洲大學經營管理學系,專長為:創造力、組織行為、人力資源發展、虛擬團隊、組織變革與發展,以下為...
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黃文柔專任副教授任職於逢甲大學企業管理學系,專長為:人力資源管理、人力資源發展、組織行為、訓練評估及發展、結構化在職...
【致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班)】羅文基兼任教授評價
羅文基兼任教授任職於致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班),專長為:...
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陳健職專任副教授任職於醒吾學校財團法人醒吾科技大學時尚產業經營管理系,專長為:財務經濟,人力資源,產業與勞動經濟分析,...
【淡江大學公共行政學系】謝相慶兼任副教授評價
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