2014年9月1日—本書的深度與廣度,適合進行博士班、碩士班與EMBA等高階管理課程的教學,內容主要討論組織結構的設計原理,以及企業策略、外在環境、全球化、技術、文化、 ...
2014年9月1日 — 本書的深度與廣度,適合進行博士班、碩士班與EMBA等高階管理課程的教學,內容主要討論組織結構的設計原理,以及企業策略、外在環境、全球化、技術、文化、 ...【實踐大學國際經營與貿易學系】廖明坤專任副教授評價
廖明坤專任副教授任職於實踐大學國際經營與貿易學系,專長為:國際企業管理、策略管理、組織理論與管理,以下為廖明坤老師的...
【明新學校財團法人明新科技大學旅館管理與廚藝創意系】吳承徽兼任助理教授評價
吳承徽兼任助理教授任職於明新學校財團法人明新科技大學旅館管理與廚藝創意系,專長為:人力資源管理、組織理論、策略理論,...
【長榮大學企業管理學系】徐強專任教授評價
徐強專任教授任職於長榮大學企業管理學系,專長為:行為科學、組織理論與管理、管理心理學、組織行為,以下為徐強老師的專長...
【健行學校財團法人健行科技大學企業管理系】謝加娣專任助理教授評價
謝加娣專任助理教授任職於健行學校財團法人健行科技大學企業管理系,專長為:組織行為、人力資源管理、組織理論與管理、企業...
【明志科技大學經營管理系】陳心田專任教授評價
陳心田專任教授任職於明志科技大學經營管理系,專長為:組織理論、策略管理、人力資源管理、組織行為,以下為陳心田老師的專...
【正修學校財團法人正修科技大學企業管理系】蔡馥陞專任教授評價
蔡馥陞專任教授任職於正修學校財團法人正修科技大學企業管理系,專長為:組織理論、創業與創新管理、知識管理,以下為蔡馥陞...
【龍華科技大學企業管理(學)系】朱志忠專任助理教授評價
朱志忠專任助理教授任職於龍華科技大學企業管理(學)系,專長為:組織行為、人力資源管理、組織理論與管理、行銷管理,以下為...
【致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班)】許雅棣專任助理教授評價
許雅棣專任助理教授任職於致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班),專長...
【明新學校財團法人明新科技大學企業管理(學)系】陳炳源兼任助理教授評價
陳炳源兼任助理教授任職於明新學校財團法人明新科技大學企業管理(學)系,專長為:組織理論、公法、公共行政、商管學,以下為...
【中華學校財團法人中華科技大學企業管理系】陳永承專任講師評價
陳永承專任講師任職於中華學校財團法人中華科技大學企業管理系,專長為:組織理論、人力資源、行銷管理,以下為陳永承老師的...
【逢甲大學企業管理學系】許士軍專任教授評價
許士軍專任教授任職於逢甲大學企業管理學系,專長為:創新管理、經營策略與行銷、研究方法、組織理論,以下為許士軍老師的專...
【僑光科技大學行銷與流通管理系】廖芳偉兼任講師評價
廖芳偉兼任講師任職於僑光科技大學行銷與流通管理系,專長為:行銷研究、人力資源管理、商圈調查、管理學、科技管理、組織理...
【淡江大學管理科學學系】陳海鳴兼任教授評價
陳海鳴兼任教授任職於淡江大學管理科學學系,專長為:人力資源與管理、組織行為、管理學、策略管理、組織理論,以下為陳海鳴...
【世新大學企業管理學系】洪光宗專任副教授評價
洪光宗專任副教授任職於世新大學企業管理學系,專長為:組織理論與管理、人力資源管理、組織行為,以下為洪光宗老師的專長及...
【中國文化大學資訊管理學系】崔灝東專任助理教授評價
崔灝東專任助理教授任職於中國文化大學資訊管理學系,專長為:管理資訊系統、系統分析與設計、軟體工程、行政組織與管理,以...