成長階段（0-14歲）：這個階段的特徵是，人開始考慮自己的將來，逐漸具備一定的生活控制能力，獲得勝任工作的基礎，並且在該階段末期，越來越意識和關心長遠的未來。,生涯發展有五個階段：是個人因素和社會.因素間不斷交融與相互影響得動力性歷程.，居間協調的是個人的自我概念。此一動.力性歷程的發展結果，決定了個人在不同.生涯階段 ...,薩柏以美國白人作為自己的研究對象，把人的職業生涯劃分為五個主要階段：成長階段、探索階段、確立階段、維持階段和衰退階段。[編輯].薩柏的職業生涯發展階段理論的要點 ...,生涯發展論是根據發...
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