人力資源學類包括人力資源發展系、人力資源暨公共關係學系。人力資源學類學生畢業後主要從事人事/人力資源專員、行政人員、人事/人力資源主管、教育訓練人員、人力 ...
人力資源學類包括人力資源發展系、人力資源暨公共關係學系。人力資源學類學生畢業後主要從事人事/人力資源專員、行政人員、人事/人力資源主管、教育訓練人員、人力 ...【大葉大學人力資源暨公共關係學系】何揚民專任講師評價
何揚民專任講師任職於大葉大學人力資源暨公共關係學系,專長為:AppliedLinguistics、管理學、商用英文、管理學,以下為何揚...
【嶺東科技大學財務金融系】劉晉吉專任助理教授評價
劉晉吉專任助理教授任職於嶺東科技大學財務金融系,專長為:主要研究領域為公司理財、公司併購及財務管理,以下為劉晉吉老師...
【修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班)】彭金山兼任助理教授評價
彭金山兼任助理教授任職於修平學校財團法人修平科技大學人力資源管理與發展系(含碩士班),專長為:客戶關係與服務禮儀、經營...
【修平學校財團法人修平科技大學博雅學院】林淑貞兼任講師評價
林淑貞兼任講師任職於修平學校財團法人修平科技大學博雅學院,專長為:歷史、生死學、輔導,以下為林淑貞老師的專長及系所詳...
【佛光大學公共事務學系】陳衍宏專任副教授評價
陳衍宏專任副教授任職於佛光大學公共事務學系,專長為:公共治理、政策分析、社區營造、績效管理、人力資源發展、研究方法,...
【修平學校財團法人修平科技大學博雅學院】鄭釗仁兼任助理教授評價
鄭釗仁兼任助理教授任職於修平學校財團法人修平科技大學博雅學院,專長為:人際溝通、社會關懷、創新個案研究,以下為鄭釗仁...
【東吳大學企業管理學系】白景文兼任副教授評價
白景文兼任副教授任職於東吳大學企業管理學系,專長為:人力資源發展、組織發展、訓練與發展、績效管理、召募與任用,以下為...
【中臺科技大學文教事業經營研究所】李隆盛專任教授評價
李隆盛專任教授任職於中臺科技大學文教事業經營研究所,專長為:科技與工程教育、技術及職業教育、高等教育、課程與教學、人...
【修平學校財團法人修平科技大學博雅學院】施榮安兼任講師評價
施榮安兼任講師任職於修平學校財團法人修平科技大學博雅學院,專長為:科技管理,以下為施榮安老師的專長及系所詳細資訊:&n...
【實踐大學國際經營與貿易學系】王漢源兼任副教授評價
王漢源兼任副教授任職於實踐大學國際經營與貿易學系,專長為:人力資源發展與管理、管理科學、教育學、財務管理、財務計量、...
【光宇學校財團法人元培醫事科技大學企業管理系】袁宇熙專任副教授評價
袁宇熙專任副教授任職於光宇學校財團法人元培醫事科技大學企業管理系,專長為:資訊管理、數位學習、人力資源管理與發展、行...
【修平學校財團法人修平科技大學博雅學院】張浮明兼任副教授評價
張浮明兼任副教授任職於修平學校財團法人修平科技大學博雅學院,專長為:熱傳導、精密量測,以下為張浮明老師的專長及系所詳...
【修平學校財團法人修平科技大學博雅學院】韓瓊芳專任講師評價
韓瓊芳專任講師任職於修平學校財團法人修平科技大學博雅學院,專長為:英語發音、閱讀、英文文法,以下為韓瓊芳老師的專長及...
【中山醫學大學物理治療學系】陳怡靜專任副教授評價
陳怡靜專任副教授任職於中山醫學大學物理治療學系,專長為:骨科物理治療;骨盆底功能障礙保守治療;動作科學,以下為陳怡靜...
【嶺東科技大學企業管理系】徐克成專任助理教授評價
徐克成專任助理教授任職於嶺東科技大學企業管理系,專長為:人力資源管理、人力資源發展、組織行為、學習與創新,以下為徐克...