2024年1月22日—能夠確保問題迅速被發現、深入分析並得到解決。本文將探討問題分析與解決的常見流程,包括:狀況釐清、原因分析、決策分析和行動計畫等階段,同時運用 ...
2024年1月22日 — 能夠確保問題迅速被發現、深入分析並得到解決。 本文將探討問題分析與解決的常見流程,包括: 狀況釐清、原因分析、決策分析和行動計畫等階段,同時運用 ...【東海大學政治學系】歐信宏兼任副教授評價
歐信宏兼任副教授任職於東海大學政治學系,專長為:國際政治、國際公法、談判理論與實務,以下為歐信宏老師的專長及系所詳細...
【宏國學校財團法人宏國德霖科技大學會展活動管理系】廖經綸兼任講師評價
廖經綸兼任講師任職於宏國學校財團法人宏國德霖科技大學會展活動管理系,專長為:職場倫理、人際關係、情緒管理、談判與溝通...
【樹德科技大學企業管理系】林冠琦兼任講師評價
林冠琦兼任講師任職於樹德科技大學企業管理系,專長為:危機管理、決策管理、組織領導、企業管理,以下為林冠琦老師的專長及...
【臺北市立大學視覺藝術學系】吳宜澄專任教授評價
吳宜澄專任教授任職於臺北市立大學視覺藝術學系,專長為:研究法、藝術心理學、美學,以下為吳宜澄老師的專長及系所詳細資訊...
【樹德科技大學人類性學研究所】朱元祥兼任教授評價
朱元祥兼任教授任職於樹德科技大學人類性學研究所,專長為:工業技術史、工業管理、創意思考、問題解決方法,以下為朱元祥老...
【亞洲大學休閒與遊憩管理學系】林錚苑兼任講師評價
林錚苑兼任講師任職於亞洲大學休閒與遊憩管理學系,專長為:顧客關係管理、市場分析、顧客行為分析,以下為林錚苑老師的專長...
【龍華科技大學化工與材料工程系】吳紹瑜兼任講師評價
吳紹瑜兼任講師任職於龍華科技大學化工與材料工程系,專長為:化學(有機、生化、分析)、自然科技(生活科技),以下為吳紹瑜老...
【中國文化大學國際企業管理學系】王建彬兼任教授評價
王建彬兼任教授任職於中國文化大學國際企業管理學系,專長為:管理、作業研究、數量方法、決策分析、管理科學、作業研究、數...
【東吳大學政治學系】沈莒達專任講師評價
沈莒達專任講師任職於東吳大學政治學系,專長為:傳播學、公共政策與生態、危機管理、非營利組織管理,以下為沈莒達老師的專...
【南臺學校財團法人南臺科技大學企業管理系】伍家德專任副教授評價
伍家德專任副教授任職於南臺學校財團法人南臺科技大學企業管理系,專長為:策略管理、StrategicManagement,以下為伍家德老...
【嶺東科技大學資訊科技系】陳志樺專任助理教授評價
陳志樺專任助理教授任職於嶺東科技大學資訊科技系,專長為:創意思考、生涯規畫、人力資源管理、研究法、教材教法,以下為陳...
【朝陽科技大學應用英語系】楊凱富專任助理教授評價
楊凱富專任助理教授任職於朝陽科技大學應用英語系,專長為:國際行銷、國際貿易、商務談判、商業心理學、個體經濟、總體經濟...
【淡江大學企業管理學系】胡敦富兼任助理教授評價
胡敦富兼任助理教授任職於淡江大學企業管理學系,專長為:人力資源管理、公共政策、行政管理、行銷策略與應用、危機管理、醫...
【臺北醫學大學醫務管理學系】黃國哲專任教授評價
黃國哲專任教授任職於臺北醫學大學醫務管理學系,專長為:strategicmanagement,以下為黃國哲老師的專長及系所詳細資訊:&nb...
【中臺科技大學行銷管理系】謝玉琴兼任助理教授評價
謝玉琴兼任助理教授任職於中臺科技大學行銷管理系,專長為:心理諮商、危機處理、人力資源管理,以下為謝玉琴老師的專長及系...