110 年公務人員普通考試考試試題

狹義的就業安全制度包括就業服務、職業訓練、就/失業保險三者;廣義的就業安全制度則.再加上「職場安全」;憲法採狹義的定義,因並未包括「職場安全」。我國就業安全 ...

110 年公務人員普通考試考試試題

狹義的就業安全制度包括就業服務、職業訓練、就/失業保險三者;廣義的就業安全制度則. 再加上「職場安全」;憲法採狹義的定義,因並未包括「職場安全」。 我國就業安全 ...

相關分類資訊

【宏國學校財團法人宏國德霖科技大學企業管理系】卓文記兼任助理教授評價

卓文記兼任助理教授任職於宏國學校財團法人宏國德霖科技大學企業管理系,專長為:人力資源管理與發展、企業管理、競爭策略、...

【中國文化大學勞動暨人力資源學系】彭百崇專任教授評價

彭百崇專任教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:勞動與社會人口經濟學、勞資關係、公共行政—人力資源管理,...

【環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系】劉邦棟兼任助理教授評價

劉邦棟兼任助理教授任職於環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系,專長為:職業倫理、勞資關係,以下為劉邦棟老師的專長及...

【中國文化大學勞動暨人力資源學系】陳立儀兼任講師評價

陳立儀兼任講師任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:勞資關係、國家與國際發展、社會組織與階層,以下為陳立儀老...

【輔仁大學織品服裝學系】黃佩鈺專任助理教授評價

黃佩鈺專任助理教授任職於輔仁大學織品服裝學系,專長為:跨國企業管理、日本式經營、勞動與勞資關係、組織與人力資源管理,...

【崇右學校財團法人崇右影藝科技大學經營管理系】何琇菱兼任講師評價

何琇菱兼任講師任職於崇右學校財團法人崇右影藝科技大學經營管理系,專長為:人力資源管理、勞資關係、TTQS、MTP系列課程、...

【萬能學校財團法人萬能科技大學企業管理系】張瑞玲專任講師評價

張瑞玲專任講師任職於萬能學校財團法人萬能科技大學企業管理系,專長為:人力資源管理、勞資關係、國際商業禮儀,以下為張瑞...

【遠東科技大學旅遊事業管理系】劉邦棟兼任助理教授評價

劉邦棟兼任助理教授任職於遠東科技大學旅遊事業管理系,專長為:勞工法與勞資關係、就業安全制度,以下為劉邦棟老師的專長及...

【元智大學管理學院】Jingjing Weng專任助理教授評價

JingjingWeng專任助理教授任職於元智大學管理學院,專長為:社會企業研究、企業社會責任、新創企業組織管理、勞資關係、人力...

【環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系】許騉洪兼任助理教授評價

許騉洪兼任助理教授任職於環球學校財團法人環球科技大學行銷管理系,專長為:勞資關係、勞工法,以下為許騉洪老師的專長及系...

【正修學校財團法人正修科技大學企業管理系】胡木成兼任副教授評價

胡木成兼任副教授任職於正修學校財團法人正修科技大學企業管理系,專長為:商事法、民法、金融市場、勞資關係、管理心理學,...

【大葉大學通識教育中心】林宸諒兼任助理教授評價

林宸諒兼任助理教授任職於大葉大學通識教育中心,專長為:期貨選擇權、公司理財、勞資關係、人力資源管理、組織變革、績效管...

【中國文化大學勞動暨人力資源學系】彭雪玉兼任助理教授評價

彭雪玉兼任助理教授任職於中國文化大學勞動暨人力資源學系,專長為:勞資關係、勞工立法、政策及行政、社會變遷與發展,以下...

【大同技術學院社會工作與服務管理系】陳宛玲兼任講師評價

陳宛玲兼任講師任職於大同技術學院社會工作與服務管理系,專長為:餐旅服務、服務業管理、勞資關係,以下為陳宛玲老師的專長...

【健行學校財團法人健行科技大學工業管理系】黃妙齡專任講師評價

黃妙齡專任講師任職於健行學校財團法人健行科技大學工業管理系,專長為:人力資源管理、勞資關係,以下為黃妙齡老師的專長及...