资源依赖理论(ResourceDependenceTheory)所谓资源依赖理论,是指一个组织最重要的存活目标,就是要想办法减低对外部关键资源供应组织的依赖程度,并且寻求一个可以 ...
资源依赖理论(Resource Dependence Theory)所谓资源依赖理论,是指一个组织最重要的存活目标,就是要想办法减低对外部关键资源供应组织的依赖程度,并且寻求一个可以 ...【義守大學資訊管理學系】陳秀如專任副教授評價
陳秀如專任副教授任職於義守大學資訊管理學系,專長為:數位學習、創新採用、組織管理,以下為陳秀如老師的專長及系所詳細資...
【文藻學校財團法人文藻外語大學國際事務系】謝仁和專任副教授評價
謝仁和專任副教授任職於文藻學校財團法人文藻外語大學國際事務系,專長為:管理學、企業管理、組織理論、組織行為,以下為謝...
【中華大學學校財團法人中華大學行政管理學系】葉嘉楠專任副教授評價
葉嘉楠專任副教授任職於中華大學學校財團法人中華大學行政管理學系,專長為:公共管理、跨域管理、民意調查、政府再造、組織...
【萬能學校財團法人萬能科技大學通識教育中心】黃淑鈴兼任助理教授評價
黃淑鈴兼任助理教授任職於萬能學校財團法人萬能科技大學通識教育中心,專長為:情感關係、心理與社會輔導工作、非營利組織、...
【城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系】樊飛雄兼任講師評價
樊飛雄兼任講師任職於城市學校財團法人臺北城市科技大學企業管理系,專長為:生產管理、人力資源、行銷、組織理論、大地工程...
【致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班)】黃玓曼兼任助理教授評價
黃玓曼兼任助理教授任職於致理學校財團法人致理科技大學企業管理系、企業管理系服務業經營管理碩士班(含碩士在職專班),專長...
【實踐大學國際企業管理學系】楊志平兼任助理教授評價
楊志平兼任助理教授任職於實踐大學國際企業管理學系,專長為:休閒事業管理、管理學、人力資源管理、物流管理、休閒農業、組...
【義守大學企業管理學系】劉家雄兼任講師評價
劉家雄兼任講師任職於義守大學企業管理學系,專長為:企業與組織概論、組織管理、生產管制、品保研發、專案管理,以下為劉家...
【明志科技大學經營管理系】陳心田專任教授評價
陳心田專任教授任職於明志科技大學經營管理系,專長為:組織理論、策略管理、人力資源管理、組織行為,以下為陳心田老師的專...
【東海大學社會學系】張育誠兼任助理教授評價
張育誠兼任助理教授任職於東海大學社會學系,專長為:組織理論、經濟社會學、方法論,以下為張育誠老師的專長及系所詳細資訊...
【東吳大學社會工作學系】劉宏信兼任助理教授評價
劉宏信兼任助理教授任職於東吳大學社會工作學系,專長為:社會心理學、多元文化研究、社工督導、質性研究、青少年社會工作、...
【南亞科技學校財團法人南亞技術學院企業管理系】劉英漢專任講師評價
劉英漢專任講師任職於南亞科技學校財團法人南亞技術學院企業管理系,專長為:企業管理、組織管理、行銷管理,以下為劉英漢老...
【世新大學社會心理學系】詹昭能專任副教授評價
詹昭能專任副教授任職於世新大學社會心理學系,專長為:人際關係(含愛情)心理學、團體心理學、應用(含工商組織)社會心理學,...
【世新大學傳播管理學系】李貴惠專任助理教授評價
李貴惠專任助理教授任職於世新大學傳播管理學系,專長為:管理學、策略管理、國際企業管理、組織理論,以下為李貴惠老師的專...
【東海大學食品科學系】劉佳怡專任副教授評價
劉佳怡專任副教授任職於東海大學食品科學系,專長為:組織管理、資訊經濟、國際企業、系統/網路研究,以下為劉佳怡老師的專...